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第89章 隐藏

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    孙祖杰这一次的计划书写好之后,就再次秘密递交上去,等待上级的回复。京师的大领导看到这份报告之后,笑着用手弹了弹他的这份报告,

    “孙祖杰这小子在港岛待了几天,进步了不少呀,你瞅瞅,这份报告,我要是不批,就是国家的千古罪人呀!”

    一位领导笑着说,“他这一次还真说对了,要是这个个人计算机真有那么大的用处,就算不考虑技术进步,这笔钱咱们也得花。”

    “是呀!只是咱们也难,知道焊电路板的那是一大堆,可是会写软件的没有几个,都是各家院所的心肝宝贝,谁也舍不得。要不是他这么一问,我还真不知道,这一块咱们这么稀缺,看来得抓相关人才的培养。”

    一位领导此时鼻子哼了一声,“巧舌如簧,说的就是他,让他搞的正事,目前倒是没什么进展,这钱堆在银行里,一天天损失,也没见他着急。”

    “这一点,我倒是挺赞同小孙的,欲善其事必先利其器,他先搞好内部,协调好各部门,特别是他筹建的那个风险控制委员会,讲的是科学决策,确实是不错的想法,我们也值得借鉴一番,是不是让他写一份报告?”

    大领导想了想,“不着急,看看实际运转情况再定,咱们也得不见兔子不撒鹰。”说完这个,大领导又问道,“孙祖杰对于投资这一块,有什么具体打算?”

    一个领导立刻汇报,“在工业投资部分,孙祖杰已经投入了一些小项目,花的钱不多,属于试水性质。

    港岛目前的工业主要就是制衣业,玩具业和电子代工业,他认为应该把重点放在电子代工业。

    因为前面两个产业技术含量很低,进入门槛比较低,竞争十分激烈,他控制的资金有限,所以不值得投入大笔资金。

    而电子代工业虽然目前港岛的技术含量也一般,但是这一块业务与他那几个投资项目息息相关,他觉得有投入的必要。

    他的想法比较独特,研发这一块可以集国内和海外的科研力量一起做,但是他不准备投入生产,而是把生产这一块交给这些港岛的代工厂。

    他认为这样做的好处很多,一是这些代工厂生产经验丰富,让他们代工,会节省很多管理成本和时间成本。因为管理一百个人和管理一千个人是完全不同的。

    二是他手中的力量有限,必须用在刀刃上,他只做研发的话,就比较灵活,也不需要投入大量资金放在固定资产上,电子产业进步很快,他这样做风险也小。”

    大领导点点头,“想法无可厚非,就随他去吧。”

    那位领导继续汇报,“在资本投资这一块,孙祖杰认为港股还没有跌到底,还要等一等,他认为两百点以下非常有可能会出现,那个时候才是他出手的最好机会。”

    一个领导大吃一惊,“两百点?那岂不是还要再跌六成,这些英资也太狠了,这么干,港岛的股民可真就是万劫不复了。”

    “一群鸦片贩子的后人能有什么好东西?”

    大领导想了想,指示道,“孙祖杰在倭国股市的操作非常出色,他的看法要重视,既然如此,也别催他。只不过要是港指真的敢跌破两百点,就加大投入,一千万美元不够,就两千万,三千万,这样满地捡黄金的机会不多。

    另外他那两个小项目给他批了,要的人能给就给他,投资十万美元少了点,加一倍吧。那个维c项目进展很顺利,看起来他眼光确实不错,最近又在寻呼机项目上立了功,需要表扬一下。”

    所以,当孙祖杰在港岛收到通知时,就十分高兴,这下子好了,有钱有人,咱也弄一台苹果玩玩,不知道到时候史蒂夫是什么表情。

    时间一天天的过去,孙祖杰一边盯着港股,一边严格监督寻呼机项目的进展。寻呼机项目需要用到大量的电话线路,孙祖杰担心港话疑心,就指示出面的杨家父子,多搞几个皮包公司申请电话线路,果然港话对此缺乏重视,这些电话线路就顺利的申请下来了。

    最关键的电子工程师,国内已经秘密调过来十几个人,都已经通过各种方式拿到了港岛的身份证,表面上看来自于四面八方,也看不出来有什么问题。

    按照预先的计划,他们凭借着扎实的电子知识已经被毫无所知的天翼hr招聘,目前和其他再港岛招聘的电子技术人员一起正在接受美方的培训。

    此时正好是港岛人口激增的时期,所以找到合格的人手一点都不困难,而技术问题解决了,招收一些电话接线员当然更加简单,此时她们也在做岗前培训。

    至于广告策划、拍摄与电视台的联络,则由那个去过美国的白骨精赵小姐一手负责。她作为未来天翼的总经理,实际的管理者,现在忙得团团转,业务要跑,人员要培训,内部管理制度要构建,事情太多了。

    在美帝的谈判,为了加快时间,赵小姐自认为并没有发挥出真正的本事,据她说,顶多就是五六成本事,现在回了港岛当然要一展所长。

    孙祖杰听说之后,笑了笑,这一回赵小姐恐怕是遇到对手了,方小姐那可是难缠的铁公鸡,有的磨了。

    到了此时,孙祖杰才对领导岗位有了一些认识,关键不是事必躬亲,而是首先要有远见,决策好,其次要用对人,第三点就是要对自己的决策有信心,不能轻易动摇。

    决策这一块他有先天的优势,自然可以不提;对于用人,孙祖杰非常喜欢职业经理人,这一套模式省心。

    赵小姐根本不知道天翼真正的内幕,又是女性,孙祖杰坚持让她担任这个管理者,引起了很大的争议,谁让大家对天翼寄托了厚望,怎么能用一个外人?

    但是孙祖杰还是咬牙扛了下来,他的上任不也是一堆争议吗,只要做出成绩,就不是争议,而是有眼光。

    此时港岛女性出任企业核心领导层的少之又少,所以赵小姐惊喜的知道自己的未来任职后,就十分尽心尽力,在天翼的筹建过程中,表现的非常出色,让所有人都刮目相看。

    更关键的是,有了杨氏父子和赵小姐这两层保护色,天翼看起来就是港岛一个小家族意外发现的创业机会,华裕的身影就被完全隐藏了。